{"id":472,"date":"2016-07-03T10:26:47","date_gmt":"2016-07-03T08:26:47","guid":{"rendered":"http:\/\/cerclehg.be\/?p=472"},"modified":"2016-09-13T13:09:52","modified_gmt":"2016-09-13T11:09:52","slug":"decisions-comment-faire-pour-quune-decision-soit-respectee","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/cerclehg.be\/?p=472","title":{"rendered":"Comment faire pour qu&rsquo;une d\u00e9cision soit respect\u00e9e?"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n<h6>Journ\u00e9e du\u00a016\/04\/2016<\/h6>\n<p><b>IMPORTANCE DE LA QUALITE DU PROCESSUS DECISIONNEL<\/b><\/p>\n<ul>\n<li><b><\/b>que la d\u00e9cision soit nourrie de l&rsquo;\u00e9change, que tout le monde se soit bien exprim\u00e9,<\/li>\n<li>qu&rsquo;il n&rsquo;y ait pas de \u00ab\u00a0oui, mais&#8230;\u00a0\u00bb<\/li>\n<li>ne pas prendre de d\u00e9cision \u00e0 la majorit\u00e9 semble une \u00e9vidence pour tous les groupes,<\/li>\n<li>le mieux est l&rsquo;<b>unanimit\u00e9<\/b> et en tout cas, au moins <b>pas d&rsquo;objection majeure\u00a0<\/b>=\u00a0\u00bb est-ce que quelqu&rsquo;un en peut pas vivre avec cette d\u00e9cision\u00a0?\u00a0\u00bb (gestion par consentement )<\/li>\n<li>par d\u00e9faut une majorit\u00e9 \u00e0 75-80\u00a0%<\/li>\n<li>Quand on prend une d\u00e9cision, on d\u00e9cide en m\u00eame temps quand elle sera<b> r\u00e9\u00e9valu\u00e9e<\/b><\/li>\n<li>si on constate qu&rsquo;une d\u00e9cision n&rsquo;est pas suivie d&rsquo;effet, alors il peut \u00eatre propos\u00e9 de la <b>remettre en question<\/b><\/li>\n<li>si une d\u00e9cision est prise et qu&rsquo;il y a des absents, veiller \u00e0 ce qu&rsquo;ils soient pr\u00e9venus ou peut \u00eatre m\u00eame consult\u00e9s<\/li>\n<li>\u00c0 Braine l&rsquo;alleud, un absent peut remettre en cause la d\u00e9cision prise en son absence \u00e0 la r\u00e9union suivante<\/li>\n<li>Au Broctia, jamais une d\u00e9cision n&rsquo;est prise aussit\u00f4t propos\u00e9e , toujours attendre un mois avant de prendre d\u00e9finitivement une d\u00e9cision.<\/li>\n<li>\u00a0extr\u00eamement important de <b>diff\u00e9rencier entre intention et d\u00e9cision,<\/b> <b>que chacun ait conscience qu&rsquo;une d\u00e9cision a \u00e9t\u00e9 prise<\/b><\/li>\n<li>\u00a0par ex. on peut demander \u00e0 la fin de la r\u00e9union\u00a0: \u00ab\u00a0avons-nous pris une d\u00e9cision\u00a0? Et la renommer, v\u00e9rifier qu&rsquo;elle est bien claire pour tout le monde.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>IMPORTANCE DE LA MANIERE DONT ELLE EST NOTEE<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>\u00e9crire le d\u00e9cisions prises dans le PV de r\u00e9union ;<\/li>\n<li>\u00a0approuver les PV \u00e0 la r\u00e9union suivante ;<\/li>\n<li>\u00a0\u00e9crire les d\u00e9cisions prises <b>dans un livre (virtuel ou non) \u00e0 part du PV\u00a0;<\/b><\/li>\n<li>en t\u00eate du cahier de prises de notes de r\u00e9union \u00e0 BL, dans un grimoire virtuel au Broctia;<\/li>\n<li>des <b>person<\/b><strong>nes<\/strong> peuvent \u00eatre volontaires pour \u00eatre r<b>esponsables<\/b> <b>de certains lieux et fonctions <\/b>et vont donc veiller \u00e0 ce que les d\u00e9cisions prises soient respect\u00e9es par secteur ;<\/li>\n<li>les animateurs de la r\u00e9union sont responsables du suivi des d\u00e9cisions prises\u00a0: si quelqu&rsquo;un a pris une responsabilit\u00e9 \u00e0 une r\u00e9union, elle est automatiquement inscrite <b>\u00e0 l&rsquo;OJ de la r\u00e9union suivante et il est alors v\u00e9rifi\u00e9 <\/b>o\u00f9 la personne en est de sa t\u00e2che;<\/li>\n<li>Si \u00e7a ne marche pas apr\u00e8s un certain temps, former un nouveau groupe de travail ;<\/li>\n<li>Il est \u00e9videmment plus facile de v\u00e9rifier qu&rsquo;une action a \u00e9t\u00e9 ex\u00e9cut\u00e9e ou non et de mettre quelque chose en place ;<\/li>\n<li>c&rsquo;est plus compliqu\u00e9 pour les r\u00e8gles de vie qui ne sont pas respect\u00e9es.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>IMPORTANCE DU CONTEXTE DE VIE<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>le respect des d\u00e9cisions prises est fort li\u00e9 \u00e0 l&rsquo;engagement envers le groupe, l&rsquo;envie de participer. Si la culture de la responsabilit\u00e9 est forte pour chacun, alors pas besoin de chef\u00a0!<\/li>\n<li>Les habitants prennent leur r\u00f4le \u00e0 coeur. Si trop de d\u00e9cisions ne sont pas respect\u00e9es, il serait sans doute bon de requestionner l&rsquo;envie d&rsquo;implication du groupe, de v\u00e9rifier o\u00f9 en est le groupe (cf r\u00f4le du duo de veilleurs \u00e0 Braine Lalleud).<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text] Journ\u00e9e du\u00a016\/04\/2016 IMPORTANCE DE LA QUALITE DU PROCESSUS DECISIONNEL que la d\u00e9cision soit nourrie de l&rsquo;\u00e9change, que tout le monde se soit bien exprim\u00e9, qu&rsquo;il n&rsquo;y ait pas de \u00ab\u00a0oui, mais&#8230;\u00a0\u00bb ne pas prendre de d\u00e9cision \u00e0 la majorit\u00e9 semble une \u00e9vidence pour tous les groupes, le mieux est l&rsquo;unanimit\u00e9 et en tout cas, au moins pas d&rsquo;objection majeure\u00a0=\u00a0\u00bb est-ce que quelqu&rsquo;un en peut pas vivre avec cette d\u00e9cision\u00a0?\u00a0\u00bb (gestion par consentement ) par d\u00e9faut une majorit\u00e9 \u00e0 75-80\u00a0%&#8230;<\/p>\n<p class=\"read-more\"><a class=\"btn btn-default\" href=\"http:\/\/cerclehg.be\/?p=472\">Lire la suite<span class=\"screen-reader-text\"> Lire la suite<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[15],"tags":[],"calendar":[],"organizer":[],"venue":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/472"}],"collection":[{"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=472"}],"version-history":[{"count":16,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/472\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":696,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/472\/revisions\/696"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=472"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=472"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=472"},{"taxonomy":"calendar","embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcalendar&post=472"},{"taxonomy":"organizer","embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Forganizer&post=472"},{"taxonomy":"venue","embeddable":true,"href":"http:\/\/cerclehg.be\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fvenue&post=472"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}